ΘΗΒΑ REAL NEWS

Τον Ιούνιο του 2024 πραγματοποιήθηκε μία εικαστική δράση σε συνεργασία με το Μουσείο της Αλλοτροπίας, το Δήμο Λεβαδέων και τον Εικαστικό Σύλλογο «Ιωάννης Σπηλιόπουλος 1906 – 1975», κατά τη διάρκεια της οποίας καταξιωμένοι ζωγράφοι, χαράκτες και εικαστικοί αποτύπωσαν με τα έργα τους τη Λιβαδειά, μέσα από μια περιπλάνηση στο πέρασμα του χώρου και του χρόνου. Από τα μυστηριακά μονοπάτια της μυθολογίας, στους ιστορικούς δρόμους της αρχαιότητας και της σύγχρονης ιστορίας, στο σήμερα και στο αύριο, αυτής της πόλης.

Το εικαστικό αποτύπωμα της αναφερόμενης συνεργασίας παρουσιάζεται στον μεσαιωνικό πύργο του Νικολάου Σεντ Ομέρ του Αρχαιολογικού Μουσείου Θηβών, από τις 21 έως τις 31 Οκτωβρίου 2026.

Επιμέλεια έκθεσης: Δήμητρα Παρασχαράκη, Διευθύντρια Μουσείου Αλλοτροπίας, Εύη Τσώτα, Αρχαιολόγος ΕΦΑ Βοιωτίας.

Συμμετέχουν αλφαβητικά είκοσι τρεις εικαστικοί και είναι οι:

Αθανασίου Ειρήνη, Ανδριανού-Σπηλιοπουλου Μαρία, Διονάς Βαγγέλης, Διονά Τατιάνα, Καρακώστας Φίλιππος, Κουκά Μαρία, Λένης Γεώργιος, Μαρουλάκος Κυριάκος, Μακροπούλου Χριστίνα, Μπουράνης Σταύρος, Νικολούλιας Δημήτρης, Παπαδημητρίου Ελένη, Πολύζου Μαρία, Πρέκα Ευαγγελία, Ράπτης Ιωάννης, Σκυλογιάννης Θανάσης, Σοφρά Ρούλα, Σπηλιοπούλου Μίνα, Τσαβαρή Καίτη, Τσεβά Μαρία, Φασουλή Κατερίνα, Φασουλή Ρένα, Φωκά Μαρίνα.

Συνδιοργάνωση: ΕΦΑ Βοιωτίας –Μουσείο Αλλοτροπία

Συνεργασία: Εικαστικός Σύλλογος «Ιωάννης Σπηλιόπουλος 1906-1975»

Χώρος διοργάνωσης: Μεσαιωνικός Πύργος Νικολάου Σεντ Ομέρ – Αρχαιολογικό Μουσείο Θηβών

Ημερομηνία έναρξης: Τετάρτη 21 Οκτωβρίου 2026

Εγκαίνια έκθεσης: Κυριακή 25 Οκτωβρίου 2026, ώρα: 11:00

Ώρες: 08:30-19:30

Είσοδος περιοδικής έκθεσης: Ελεύθερη (για την επίσκεψη στη Μόνιμη Έκθεση του Αρχαιολογικού Μουσείου Θηβών, ισχύουν: Γενική είσοδος: 10€, Μειωμένη είσοδος: 5€, Ηλεκτρονικό εισιτήριο: https://tickets.hh.gr/).

*Ανάγλυφο Τροφωνίου: Αριστερά η Κυβέλη, με μια ιέρεια δίπλα της να κρατά ένα κλειδί, μετά ένας μυημένος, ακολουθεί ο Διόνυσος,ο Πάνας, η Εκάτη, ο Τροφώνιος με τα ιερά φίδια, τρεις Κουρήτες και οι Διόσκουροι. Κάτω δεξιά τέσσερις λατρευτές (Εθνικό Αρχαιολογικό Μουσείο - https://www.namuseum.gr/monthly_artefact/katevainontas-mes-sto-antro-toy-manteioy-toy-trofonioy/).

https://www.mthv.gr/el/nea-drastiriotites/%C2%ABtehni-tyhin-esterkse-kai-tyhi-tehnin-apo-tin-mideia-stin-syghroni-libadeia%C2%BB/

 Ως δράστης φέρεται ιδιοκτήτης «Λούνα Παρκ» που επρόκειτο να λειτουργήσει στο πλαίσιο τοπικής εμποροπανήγυρης, αλλά μετά από τον απαραίτητο τεχνικό έλεγχο που έγινε βάσει της Νομοθεσίας διαπιστώθηκε ότι δεν τηρούνται οι προϋποθέσεις αδειοδότησης και έτσι δεν δόθηκε άδεια λειτουργίας.

 Η Ομοσπονδία αναφέρει ότι: «Σύμφωνα με τον Σύλλογο Εργαζομένων Δήμων Φλώρινας-Αμυνταίου Πρεσπών, η εξέλιξη αυτή προκάλεσε την “έκρηξη” του επιχειρηματία, ο οποίος εισέβαλε στο Δημαρχείο προκαλώντας φθορές σε Δημοτική περιουσία και επιτέθηκε σε Δημοτικούς Υπαλλήλους που το μόνο που έκαναν είναι να λειτουργήσουν στο πλαίσιο της Νομοθεσίας».

 Η Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. «εκφράζει την αμέριστη στήριξη της στους εργαζόμενους και καλεί την Δημοτική Αρχή Αμυνταίου να λάβει όλα τα απαιτούμενα μέτρα προκειμένου οι υπάλληλοι που εφαρμόζουν το Νόμο να μην καθίστανται έρμαιο του κάθε εξαγριωμένου επιχειρηματία ο οποίος μπροστά στο κέρδος αδιαφορεί για την ασφάλεια των πολιτών.

 Δηλώνει κατηγορηματικά πώς συμπεριφορές τρομοκράτησης και εκφοβισμού των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση δεν είναι, και δεν μπορεί να είναι ανεκτές. Η Δημοτική Αρχή οφείλει και πρέπει να σταθεί έμπρακτα στο πλευρό των εργαζομένων και να λάβει όλα τα αναγκαία μέτρα για την προστασία τους κατά την άσκηση των καθηκόντων τους. Δεν είναι δυνατόν εν έτει 2026 οι Δημοτικοί Υπάλληλοι να αισθάνονται ότι απειλούνται επειδή εφαρμόζουν το Νόμο και προασπίζουν την ασφάλεια των πολιτών».

 Σύμφωνα με το Associated Press, η γερμανική αστυνομία ξεκίνησε έρευνα για σεξουαλική παρενόχληση, αφού ένα ρομπότ φέρεται να άγγιξε τους γλουτούς μιας 16χρονης και να έκανε κινήσεις ώθησης, ενώ δύο νεαροί βιντεοσκοπούσαν και μετέδιδαν ζωντανά το περιστατικό.

Οι αρχές κατέσχεσαν το ρομπότ καθώς και τα κινητά τηλέφωνα των υπόπτων, και προσπαθούν να διαπιστώσουν εάν οι κινήσεις ήταν προγραμματισμένες εκ των προτέρων ή αν το ρομπότ ελεγχόταν σε πραγματικό χρόνο.

 Ο εκπρόσωπος της αστυνομίας της Κολωνίας, Christoph Bermel, δήλωσε ότι οι δύο έφηβοι δεν έχουν ακόμη κατηγορηθεί επίσημα, αλλά θεωρούνται ύποπτοι. Οι ερευνητές εξετάζουν αν οι κινήσεις του ρομπότ ήταν προγραμματισμένες ή αν ελέγχονταν σε πραγματικό χρόνο.

 Η αστυνομία δεν είχε αντιμετωπίσει παρόμοιο περιστατικό στο παρελθόν, ανέφερε ο ίδιος.

 “Δεν γνωρίζαμε για την ύπαρξη αυτού του φαινομένου μέχρι σήμερα”, δήλωσε ο Bermel στο Associated Press, προσθέτοντας ότι πρόκειται για “κάτι εντελώς καινούργιο για εμάς”.

 Το ρομπότ, το ύψος του οποίου υπολογίζεται στα 120 εκατοστά, φορούσε λευκό αμάνικο μπλουζάκι, μαύρο παντελόνι φόρμας, μια χρυσή αλυσίδα και γυαλιά ηλίου. Επίσης, έφερε ένα ψεύτικο μουστάκι.

 Βίντεο που κυκλοφορούν στο διαδίκτυο δείχνουν δύο νεαρούς άνδρες να συνοδεύουν το ρομπότ προς μια ομάδα γυναικών, σε έναν πολυσύχναστο δρόμο κατά τη διάρκεια της νύχτας· το ρομπότ φαίνεται να πέφτει πάνω σε μία από τις γυναίκες και να αγκαλιάζει άλλες.

https://iguru.gr/

 Εκπρόσωποι των αγροτικών συλλόγων Λιβαδειάς, Θήβας, Βαγίων και “Ησίοδος” βρέθηκαν στο γραφείο του Υπουργού προκειμένου να του θέσουν τα αιτήματα τους.

 Η διάρκεια της συνάντησης κράτησε μόλις 40 λεπτά και οι αγρότες αποχώρησαν με “άδειο καλάθι”, χρεώνοντας στον Υπουργό αλαζονικό ύφος.

 Για τα προβλήματα στην υποβολή των δηλώσεων ΟΣΔΕ, λόγω ΚΑΕΚ, ο Μ. Σχοινάς τόνισε ότι δόθηκε λύση μέσω της συμπλήρωσης υπεύθυνης δήλωσης από τους αγρότες. Λύση που προσκρούει όμως στο γεγονός ότι πολλοί παραγωγοί καλλιεργούν ενοικιασμένες εκτάσεις και δεν μπορούν να δεσμευθούν για στοιχεία που αφορούν τους ιδιοκτήτες.

 Όσον αφορά την ειδική ενίσχυση για τα αγροτικά προϊόντα της Βοιωτίας, ο Υπουργός παρέπεμψε στον Υφυπουργό Γιάννη Ανδριανό.

 Οι Βοιωτοί αγρότες ζήτησαν επίσης τη σύσταση ειδικού φορέα για τη διαχείριση της άρδευσης, ωστόσο ο κ. Σχοινάς ήταν κάθετος, τονίζοντας ότι αποτελεί μονόδρομο η μεταφορά της αρμοδιότητας στην ΕΥΔΑΠ.

 Σύμφωνα με τον κ. Ζάχαρη οι αγρότες το επόμενο χρονικό διάστημα θα προχωρήσουν σε συσκέψεις σε Θήβα και Ορχομενό προκειμένου να καθορίσουν τις αντιδράσεις τους.

 https://siriosfm.gr/

Το συνδικάτο των αστυνομικών Alliance ανακοίνωσε την Τετάρτη ότι καταθέτει «μήνυση κατά του κράτους για έκθεση της ζωής ανθρώπων σε κίνδυνο», καταγγέλλοντας τις «αντιφατικές εντολές» που δίνονται στους αστυνομικούς, οι οποίοι είναι «εκτεθειμένοι στη βία και παραδομένοι στη δημόσια κατακραυγή», στο πλαίσιο του μαθητικού κινήματος.

«Μετά την ενσυναίσθηση απέναντι στους ταραξίες και την έμφαση στην παιδαγωγική προσέγγιση που επέδειξε ο Πρόεδρος ξεκίνησαν οι ασαφείς οδηγίες, αντιφατικές εντολές και οι προσχηματικές δηλώσεις», καταγγέλλει το συνδικάτο σε ανακοίνωσή του που διαβιβάστηκε στο Γαλλικό Πρακτορείο Ειδήσεων (AFP).

Η Alliance ζητά να επανεξεταστεί συνολικά «η αλυσίδα διοίκησης», να εντοπιστούν «οι συντάκτες των επίμαχων οδηγιών» και να προσδιοριστούν «οι ευθύνες σε όλα τα επίπεδα του κράτους».

Προειδοποιεί, παράλληλα, ότι «οι αστυνομικοί δεν θα γίνουν ούτε ασπίδες μιας πολιτικής επικοινωνιακής στρατηγικής ούτε εξιλαστήρια θύματα μιας διοίκησης που αρνείται να αναλάβει την ευθύνη των αποφάσεών της».

Le Figaro

Με τον δύσκολο χειμώνα που έρχεται την ώρα που οι ενεργειακοί όμιλοι διεκδικούν ολοένα μεγαλύτερο μερίδιο από τις μπίζνες της πολεμικής οικονομίας, είναι σπουδαίο και ελπιδοφόρο ότι οι εργαζόμενοι απάντησαν με δυναμικές κινητοποιήσεις για να ανακληθεί η απόλυση στην METLEN και να μην ξαναθρηνήσουν συναδέλφους στην MOTOR OIL.
Η μαχητική στάση των συναδέλφων μας απέναντι στο άδικο, απέναντι στην πίεση, η οποία με τη σειρά της μεταφράζεται σε εξαντλητικά ωράρια, ασφυκτικά χρονοδιαγράμματα και κινδύνους για την
ίδια τους τη ζωή, την ίδια στιγμή που τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων ζαλίζουν, δείχνει το δρόμο που πρέπει να βαδίσουμε.

ΜΕ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΣΤΑΣΗ ΚΑΙ ΑΓΩΝΑ
ΥΠΕΡΑΣΠΙΖΟΜΑΣΤΕ ΤΗ ΖΩΗ ΚΑΙ ΤΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΜΑΣ
ΥΠΕΡΑΣΠΙΖΟΜΑΣΤΕ ΤΙΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ ΚΑΙ ΤΟ ΑΥΡΙΟ ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ ΜΑΣ

Η ψυχική υγεία εξελίσσεται σε ένα από τα σοβαρότερα ζητήματα ασφάλειας στην εργασία στην Ευρώπη. Σχεδόν το 45% των εργαζομένων εκτίθεται σε παράγοντες (όπως πίεση και άγχος), που μπορούν να επηρεάσουν αρνητικά την ψυχική του υγεία, σύμφωνα με στοιχεία του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU-OSHA).

 Παρότι το πρόβλημα έχει λάβει μεγάλες διαστάσεις, στους χώρους εργασίας εξακολουθεί να υπάρχει μεγάλη δυσκολία να συζητηθεί ανοιχτά. Όπως επισημαίνει ο εκτελεστικός διευθυντής του EU-OSHA, William Cockburn, τόσο οι εργαζόμενοι όσο και οι εργοδότες αναγνωρίζουν ότι ένα από τα βασικότερα εμπόδια είναι ακριβώς η απροθυμία να μιλήσουν για προβλήματα ψυχικής υγείας.

 Το αποτέλεσμα είναι ζητήματα όπως η εξουθένωση, το έντονο άγχος ή η πίεση να αντιμετωπίζονται συχνά ως προσωπικό πρόβλημα του εργαζομένου, ενώ σε πολλές περιπτώσεις η αιτία βρίσκεται στον ίδιο τον τρόπο με τον οποίο είναι οργανωμένη η εργασία.

Πίεση και άγχος επιβαρύνουν τους εργαζομένους

Οι λεγόμενοι ψυχοκοινωνικοί κίνδυνοι περιλαμβάνουν πολύωρη εργασία, υψηλή ένταση, συνεχείς προθεσμίες, μεγάλο φόρτο, συναισθηματικά απαιτητικά καθήκοντα και δύσκολες σχέσεις στον χώρο εργασίας. Στις σοβαρότερες περιπτώσεις μπορεί να φτάνουν έως τον εκφοβισμό, την παρενόχληση, τη βία ή ακόμη και την απειλή βίας.

 Τα στοιχεία είναι ενδεικτικά της πίεσης που υπάρχει. Σχεδόν οι μισοί εργαζόμενοι δηλώνουν ότι αντιμετωπίζουν σοβαρή πίεση χρόνου ή υπερβολικό φόρτο εργασίας.

 Η επιβάρυνση δεν περιορίζεται μόνο στην προσωπική ζωή ή στην υγεία του εργαζομένου. Σύμφωνα με το Ευρωπαϊκό Συνδικαλιστικό Ινστιτούτο (ETUI), η κατάθλιψη που συνδέεται με την εργασία κοστίζει στην Ευρωπαϊκή Ένωση περισσότερα από 100 δισ. ευρώ τον χρόνο, αν συνυπολογιστούν οι αναρρωτικές άδειες, η χαμηλότερη παραγωγικότητα, οι δαπάνες υγείας και οι ευρύτερες κοινωνικές επιπτώσεις.

 «Η ψυχική υγεία πρέπει να αντιμετωπίζεται όπως και η σωματική»

Για τον William Cockburn, η λύση δεν είναι να ζητείται απλώς από τον εργαζόμενο να αντέξει περισσότερο ή να «διαχειριστεί καλύτερα» το στρες του. Η ψυχική υγεία, όπως εξηγεί, πρέπει να αντιμετωπίζεται με την ίδια λογική που εφαρμόζεται και στους κινδύνους για τη σωματική υγεία. Πρώτα εντοπίζεται τι μπορεί να προκαλεί βλάβη και στη συνέχεια αλλάζουν οι συνθήκες ώστε να μειωθεί ο κίνδυνος.

 Αυτό μπορεί να σημαίνει διαφορετική οργάνωση της εργασίας, καλύτερη κατανομή του φόρτου, περιορισμό υπερβολικών ωραρίων ή έγκαιρη αντιμετώπιση προβληματικών σχέσεων και συμπεριφορών.

 Στην ίδια κατεύθυνση κινείται και η γενική γραμματέας της Ευρωπαϊκής Συνομοσπονδίας Συνδικάτων (ETUC), Esther Lynch, η οποία τονίζει ότι η πρόληψη πρέπει να ξεκινά από τον χώρο εργασίας και όχι μόνο από τον άνθρωπο που έχει ήδη εμφανίσει συμπτώματα.

 «Δεν περιμένουμε να κοπεί το δάχτυλο κάποιου πριν βάλουμε προστατευτικά», σημειώνει χαρακτηριστικά. Η ίδια υποστηρίζει ότι, όπως γίνεται εκτίμηση κινδύνου για ένα μηχάνημα ή μια επικίνδυνη εγκατάσταση, έτσι πρέπει να γίνεται και για τις συνθήκες που μπορούν να οδηγήσουν σε χρόνιο στρες ή εξουθένωση.

 Οι περισσότεροι εργαζόμενοι δεν συμμετέχουν στη συζήτηση

Παρά το γεγονός ότι η συμμετοχή των εργαζομένων θεωρείται κρίσιμη, περισσότεροι από τους μισούς δηλώνουν ότι στον χώρο δουλειάς κανείς δεν τους ρωτά ποιοι παράγοντες τους προκαλούν στρες.

Ο William Cockburn επισημαίνει ότι η συμμετοχή των εργαζομένων δεν αποτελεί απλώς καλή πρακτική, αλλά υποχρέωση που προβλέπεται από την ευρωπαϊκή νομοθεσία για την υγεία και την ασφάλεια στην εργασία. Παράλληλα, θεωρείται βασική προϋπόθεση ώστε τα μέτρα που λαμβάνονται για τη μείωση του εργασιακού στρες και των ψυχοκοινωνικών κινδύνων, να είναι πραγματικά αποτελεσματικά.

 Νέα ευρωπαϊκή καμπάνια για τους ψυχοκοινωνικούς κινδύνους

Μέσα σε αυτό το περιβάλλον, η Ευρωπαϊκή Επιτροπή ξεκίνησε αυτή την εβδομάδα τη νέα καμπάνια Healthy Workplaces, με στόχο να βοηθήσει τους εργοδότες να αναγνωρίζουν, να αξιολογούν και να αντιμετωπίζουν τους ψυχοκοινωνικούς κινδύνους.

 Ένας από τους βασικούς στόχους είναι να μειωθεί και το στίγμα που εξακολουθεί να συνοδεύει τη συζήτηση για την ψυχική υγεία στην εργασία.

 Όπως τόνισε κατά την παρουσίαση της πρωτοβουλίας η εκτελεστική αντιπρόεδρος της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για τα κοινωνικά δικαιώματα και την απασχόληση, Roxana Mînzatu, η επένδυση σε πιο υγιείς εργασιακούς χώρους μπορεί να μειώσει τις αναρρωτικές άδειες και την αποχώρηση προσωπικού, να βελτιώσει την απόδοση και να περιορίσει την πίεση στα συστήματα υγείας.

 Το βασικό μήνυμα είναι ότι η ψυχική επιβάρυνση στην εργασία δεν μπορεί πλέον να θεωρείται αποκλειστικά ατομική υπόθεση. Όταν η ίδια η οργάνωση της δουλειάς δημιουργεί σταθερά άγχος και πίεση, τότε το πρόβλημα γίνεται και ζήτημα πρόληψης, ασφάλειας και ευθύνης του εργασιακού περιβάλλοντος.

 https://www.iatropedia.gr/

Παράλληλα, θα θέλαμε να ευχαριστήσουμε θερμά τον Αντιδήμαρχο κ. Παναγιώτη Νίκα για την υποστήριξη και τη συμβολή του στην προσπάθεια αυτή.

Η έμπρακτη συμπαράσταση και η συνεργασία των ανθρώπων του τοπικού αθλητισμού αποτελούν παράδειγμα αλληλεγγύης και αθλητικού πολιτισμού, ιδιαίτερα σε μια περίοδο κατά την οποία η συνεργασία μεταξύ των συλλόγων είναι απαραίτητη για την προώθηση και την ανάπτυξη του αθλητισμού.

Σας ευχαριστούμε θερμά για τη στήριξη και τη συνεργασία σας.

Για τη διοίκηση του ΑΟ ΘΗΒΑ

 Η πρωτοβουλία έρχεται σε συνέχεια δημόσιας παρέμβασης του κ. Μουλκιώτη στα τέλη Σεπτεμβρίου, με αφορμή την τότε «θριαμβευτική» επίσκεψη του υπουργού Υγείας στα ανακαινισμένα Κέντρα Υγείας Διστόμου και Αλιάρτου. Τότε, ο βουλευτής είχε επισημάνει ότι η ανακαίνιση και ο νέος εξοπλισμός, με πόρους του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, ήταν μεν αναγκαίες παρεμβάσεις, οι οποίες ωστόσο δεν μπορούν να αποδώσουν τα αναμενόμενα αποτελέσματα, χωρίς το απαραίτητο προσωπικό.

 Όπως σημειώνεται στις τρεις, νέες κοινοβουλευτικές παρεμβάσεις, οι μεμονωμένες προκηρύξεις για την πλήρωση θέσεων στα ΚΥ Βοιωτίας σε αρκετές περιπτώσεις δεν βρήκαν ανταπόκριση. Παράλληλα, όπως συμβαίνει στην Αλίαρτο, γιατροί μετακινούνται για αρκετές ημέρες σε άλλες δομές της 5ης ΥΠΕ, ακόμη και σε νησιά. Για το Δίστομο, ο βουλευτής υπογραμμίζει ότι οι ανάγκες αυξάνονται σημαντικά τον χειμώνα, όταν η Αράχοβα και ο Παρνασσός υποδέχονται δεκάδες χιλιάδες επισκέπτες. Για το ΚΥ Σχηματαρίου ο Γιώργος Μουλκιώτης επανέρχεται, σε συνέχεια της ερώτησής του του Φεβρουαρίου 2025 (αρ. πρωτ. 3624), υπενθυμίζοντας ότι το Κέντρο Υγείας καλύπτει και τη Βιομηχανική Περιοχή Σχηματαρίου-Οινοφύτων, όπου χιλιάδες εργαζόμενοι χρειάζονται άμεση ιατρική φροντίδα, από τα καθημερινά περιστατικά έως τα -δυστυχώς όχι και τόσο σπάνια- εργατικά ατυχήματα.

 «Όταν μια θέση μένει κενή, ειδικά σε μια περιοχή που αντιμετωπίζει διαχρονικά πρόβλημα στελέχωσης, εκ των προτέρων γνωστά στο Υπουργείο Υγείας, πρέπει να αναζητείται ο λόγος και να λαμβάνονται περισσότερο συγκεκριμένα μέτρα. Χρειάζονται  πολλαπλά κίνητρα, καλύτερες συνθήκες και στοχευμένες λύσεις για τις θέσεις που παραμένουν άγονες. Οι κάτοικοι της Βοιωτίας θέλουν τα τοπικά Κέντρα Υγείας  να λειτουργούν με τους γιατρούς τους εκεί, όταν τους χρειάζονται», δηλώνει σε αυτό το πλαίσιο ο κ. Μουλκιώτης, ενώ με τις ερωτήσεις του ζητά να μάθει, για καθεμία από τις τρεις δομές:

 -πόσες και ποιες θέσεις προσωπικού έχουν ζητηθεί, ανά κατηγορία, κλάδο, ειδικότητα και σχέση εργασίας,

 -ποιες θέσεις έχει εισηγηθεί η 5η Υγειονομική Περιφέρεια προς το Υπουργείο,

 -πόσες από αυτές έχουν εγκριθεί, πόσες έχουν προκηρυχθεί και πόσες έχουν πράγματι καλυφθεί,

 -ποια κίνητρα και στοχευμένα μέτρα θα ληφθούν, ώστε να καλυφθούν οι θέσεις που μένουν άγονες στην Αλίαρτο και στο Δίστομο,

 -καθώς και αν προβλέπεται αναβάθμιση του οργανογράμματος του Κέντρου Υγείας Σχηματαρίου, με ειδικότητες που ανταποκρίνονται στις ανάγκες της Βιομηχανικής Περιοχής.

Ο κεντρικός οδικός άξονας Προκοπίου–Μαντουδίου υπέστη σοβαρές ζημιές, ο Κηρέας υπερχείλισε, οικισμοί απειλήθηκαν και πολίτες έλαβαν μηνύματα εκκένωσης μέσω του 112.

Έξι χρόνια μετά τις φονικές πλημμύρες του 2020, όταν οκτώ συνάνθρωποί μας έχασαν τη ζωή τους, η Βόρεια Εύβοια βρίσκεται ξανά αντιμέτωπη με καταστροφές. Το ερώτημα είναι αμείλικτο: Τι έχει αλλάξει ουσιαστικά στην αντιπλημμυρική θωράκιση της περιοχής;

Κυβέρνηση και Περιφέρεια οφείλουν απαντήσεις Η ένταση των καιρικών φαινομένων δεν μπορεί να αποτελεί μόνιμη δικαιολογία ούτε να υποκαθιστά τη λογοδοσία για την κατάσταση των υποδομών.

Η κυβέρνηση έχει την ευθύνη να δώσει απαντήσεις για τον σχεδιασμό, τη χρηματοδότηση και την πορεία της ανασυγκρότησης της Βόρειας Εύβοιας.

Αντίστοιχα, η Περιφερειακή Αρχή του κ. Σπανού οφείλει να παρουσιάσει συγκεκριμένα στοιχεία για τα έργα που σχεδιάστηκαν και υλοποιήθηκαν στο πλαίσιο των αρμοδιοτήτων της.

Οι πολίτες δεν χρειάζονται άλλες γενικόλογες διαβεβαιώσεις. Δικαιούνται να γνωρίζουν ποια έργα ολοκληρώθηκαν, ποια καθυστερούν και ποια προβλήματα εξακολουθούν να παραμένουν χωρίς λύση.

Η προστασία της ανθρώπινης ζωής και της περιουσίας δεν μπορεί να εξαντλείται στην αποστολή μηνυμάτων του 112 και στην κινητοποίηση μηχανημάτων μετά την καταστροφή. Η πρόληψη και οι ανθεκτικές υποδομές πρέπει να αποτελούν προτεραιότητα.

Τι απέγινε η ανασυγκρότηση της Βόρειας Εύβοιας;

Μετά τις καταστροφικές πυρκαγιές του 2021, η κυβέρνηση παρουσίασε ένα φιλόδοξο σχέδιο ανασυγκρότησης, με επικεφαλής τον κ. Σταύρο Μπένο. Οι εξαγγελίες δημιούργησαν προσδοκίες στους κατοίκους για ουσιαστική αποκατάσταση, σύγχρονες υποδομές και ένα ασφαλέστερο μέλλον.

Σήμερα, όμως, οι νέες καταστροφές επαναφέρουν το κρίσιμο ερώτημα: Ποιο ήταν το πραγματικό αποτέλεσμα αυτού του σχεδιασμού για την προστασία της περιοχής;

Η Ενωτική Περιφερειακή Κίνηση ζητά δημόσιο και αναλυτικό απολογισμό της Επιτροπής Μπένου. Ποια έργα ολοκληρώθηκαν; Ποια παραμένουν σε εκκρεμότητα; Πόσα χρήματα διατέθηκαν και ποια αποτελέσματα έχουν προκύψει για τους κατοίκους και τις υποδομές;

Η ανασυγκρότηση δεν μπορεί να μετριέται με παρουσιάσεις, εξαγγελίες και υποσχέσεις, αλλά με συγκεκριμένα έργα και μετρήσιμα αποτελέσματα. Όταν κρίσιμες υποδομές καταρρέουν και η περιοχή εξακολουθεί να απειλείται από πλημμύρες, η αποτελεσματικότητα του σχεδιασμού πρέπει να αξιολογηθεί με στοιχεία και χωρίς υπεκφυγές.

Απαιτούμε συγκεκριμένες λύσεις

Η Ενωτική Περιφερειακή Κίνηση απαιτεί:

• Άμεση και ασφαλή αποκατάσταση των κατεστραμμένων οδικών συνδέσεων, με εγγυήσεις για την ασφάλεια των μετακινήσεων.

• Πλήρη δημοσιοποίηση των αντιπλημμυρικών έργων της τελευταίας εξαετίας, με προϋπολογισμούς, χρηματοδοτήσεις, αναδόχους και χρονοδιαγράμματα.

• Ανεξάρτητη τεχνική διερεύνηση των αιτιών της υποχώρησης του οδοστρώματος Προκοπίου–Μαντουδίου και δημοσιοποίηση των πορισμάτων.

• Αναλυτικό απολογισμό της Επιτροπής Μπένου, με σαφή στοιχεία για τις δεσμεύσεις, τα έργα που ολοκληρώθηκαν και όσα καθυστερούν ή δεν προχώρησαν.

• Επικαιροποίηση του σχεδιασμού αντιπλημμυρικής προστασίας, με προτεραιότητα στις περιοχές που πλήττονται επανειλημμένα.

• Άμεση καταγραφή των ζημιών και ουσιαστική στήριξη των πληγέντων, χωρίς καθυστερήσεις και γραφειοκρατικά εμπόδια.

Αναγνωρίζουμε την προσπάθεια των εργαζομένων, των υπηρεσιών Πολιτικής Προστασίας και όλων όσοι επιχειρούν στο πεδίο. Η προσφορά τους, όμως, δεν απαλλάσσει την πολιτική ηγεσία από την ευθύνη να εξηγήσει τι έγινε, τι δεν έγινε και τι πρέπει να γίνει άμεσα.

Η Βόρεια Εύβοια έχει πληρώσει βαρύ τίμημα από τις φυσικές καταστροφές. Οι κάτοικοί της δικαιούνται ασφάλεια, διαφάνεια και έργα που ανταποκρίνονται στις πραγματικές ανάγκες του τόπου.

Η κυβέρνηση οφείλει απαντήσεις για την ανασυγκρότηση. Η Περιφέρεια οφείλει απαντήσεις για τις υποδομές. Και ο σχεδιασμός της Επιτροπής Μπένου πρέπει να κριθεί από τα πραγματικά του αποτελέσματα.

Η Εύβοια δεν αντέχει άλλες χαμένες ευκαιρίες και νέες υποσχέσεις χωρίς αντίκρισμα.

Ο κ. Σπανός δεν μπορεί να κρύβεται πίσω από την κακοκαιρία και τις γενικόλογες διαβεβαιώσεις. Έξι χρόνια μετά τις φονικές πλημμύρες, η επανάληψη των καταστροφών εκθέτει την Περιφερειακή Αρχή και επιβάλλει ξεκάθαρες απαντήσεις για την αποτελεσματικότητα των έργων και την αντιπλημμυρική προστασία της Εύβοιας.Η ασφάλεια των πολιτών δεν μπορεί να περιμένει την επόμενη καταστροφή.

ΕΝΩΤΙΚΗ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΚΙΝΗΣ